Теорія і практика інтелектуальної власності
№ 1 / 2026
ISSN (Print) 2308-0361
ISSN (Online) 2519-2744
PDF (Українська)DOI: https://doi.org/10.33731/tpip.2026.1.3
Подано до журналу 2026-01-12
Прийнято до друку 2026-02-12
Опубліковано 2026-03-12
Авторське право на службовий твір за законодавством держав-членів ЄС
Валентина Троцька
кандидатка юридичних наук,
завідувачка сектору розпорядження авторськими та суміжними правами відділу авторського права і суміжних прав,
Науково-дослідний інститут інтелектуальної власності НАПрН України
Київ, Україна
https://orcid.org/0000-0002-7579-1877
Анотація
Стаття присвячена комплексному аналізу положень законів держав-членів ЄС у сфері авторського права, а саме: норм про майнові права на службові твори, створені працівниками в порядку виконання трудових обов’язків. У статті охарактеризовано сторони трудових відносин, якими є працівник (він же автор) і роботодавець, а також розглянуто їх різні категорії. Виявлено відмінності у нормах законів держав-членів ЄС, згідно з якими по-різному деталізуються умови передання майнових прав працівником та їх набуття роботодавцем. З’ясовано, що набуття роботодавцем майнових прав на службові твори може здійснюватися як автоматично на підставі закону, так і на підставі договору (трудового чи цивільно-правового договору), якщо не передбачено інше. У разі відсутності чи недостатнього використання роботодавцем творів, передбачено перехід набутих майнових прав роботодавцем до працівника після спливу певного строку (двох, п’яти років). Окрему увагу у статті приділено питанням оплати праці працівника, яка покривається заробітною платою, а також результатів його творчої діяльності, що передбачає виплату йому належної та пропорційної авторської винагороди.
Ключові слова: авторське право, майнові права, трудові відносини, договори, заробітна плата, авторська винагорода, закони держав-членів ЄС
Посилання
Beider, K. (2024). Les clauses de propriété intellectuelle dans le contrat de travail. Lexbase.
https://www.lexbase.fr/article-juridique/105960736-pratique-professionnelle-les-clauses-de-propriete-intellectuelle-dans-le-contrat-de-travail
Glapiak, А. (2025). Utwór pracowniczy – komu przyjęcia Prawa autorskie. Ifirma.
https://www.ifirma.pl/blog/utwor-pracowniczy-komu-przysluguja-prawa-autorskie
Govedarović, T. (2025). Copyright Created in an Employment Relationship: Who Holds the Rights to the Work? PR Legal.
https://www.prlegal.rs/copyright-created-in-an-employment-relationship-who-holds-the-rights-to-the-work
Legeza, D. (2015). Employer as Copyright Owner from a European Perspective. http://www.serci.org/congress_documents/2015/Legeza.pdf
Madjid, D. (2022). Auteur et salarié le cumul d’un salaire et d’une rémunération en droit d’auteur. La Grande Bibliothèque du Droit. https://www.lagbd.org/Auteur_et_salarie_le_cumul_d_un_salaire_et_d%E2%80%99une_remuneration_en_droit_d_auteur
Marusic, B. (2022). The New Croatian Copyright Act – A Mixed Bag of Novelties and Quandaries. GRUR International, 71 (11), 1056–1061. https://doi.org/10.1093/grurint/ikac085
Mel, J. (2005). La création salariée en droit d’auteur. [Doctoral dissertation. Institut Mondor de Recherche Biomédicale (Université Paris Est Créteil Val de Marne et INSERM).
https://theses.fr/2005PA122002
Sotiropoulou, А. (2018). Copyright ownership in workplace. The example of Greece. International Lawyers Network.
https://www.ilnipinsider.com/2018/03/copyright-ownership-in-workplace-the-example-of-greece
Wolk, S. (2010). EU Intellectual Property Law and Ownership in Employment Relationships, 419–426.
https://www.scandinavianlaw.se/pdf/56-18.pdf
Дмитришин, В. С. (2022). Набуття та передання прав на службові об’єкти інтелектуальної власності. Вісник НТУУ «КПІ». Політологія. Соціологія. Право, 2(54), 45–50.
https://doi.org/10.20535/2308-5053.2022.2(54).264398
Яркіна, Н. Є. (2024). Майнові авторські права на службовий твір: тенденції, недоліки та переваги правового регулювання. Теорія і практика правознавства, 1(23), 62−83. https://doi.org/10.21564/2225-6555.2023.23.278100